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2014-9-22

 成功簽約浙江瑞歐納化妝品有限公司為其提供《商業(yè)計(jì)劃書(shū)》寫(xiě)作服務(wù)    浙江瑞歐納化妝品有限公司位于美麗的西子湖畔、杭州余杭經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)北沙東路58號(hào)~60號(hào)成立于2009年,占地98畝,投資...

2014-6-20

公司成功簽約康寶萊（中國(guó)）保健品公司，為其提供《心理健康》培訓(xùn)及相關(guān)員工EAP咨詢服務(wù).康寶萊是一家全球領(lǐng)先的營(yíng)養(yǎng)和體重管理直銷公司，它的獨(dú)立經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)遍布世界80多個(gè)國(guó)家.康寶萊公司，康寶萊公司成立于1980年，是紐約證券交易所上市公司，...

2014-5-24

在快速多變與充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)里，如何吸引、任用、培養(yǎng)和留住優(yōu)秀員工的面臨著巨大挑戰(zhàn)。其中最關(guān)鍵的因素就是企業(yè)組織設(shè)計(jì)、職位分析與崗位設(shè)置，將有能力的人員配置在最適合的崗位上將顯得尤為重要。5月23日于玉泉飯店舉行的《組織設(shè)計(jì)與職位管理》的培訓(xùn)...

2014-01-06

成功簽約江蘇永興房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司，為其提供總部人員績(jī)效與薪酬體系設(shè)計(jì)服務(wù)。主要內(nèi)容包含:☆ 總部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化；☆ 主要流程優(yōu)化；☆ 崗位評(píng)估；☆ 總部人員績(jī)效體系；☆ 總部人員薪酬體系。

2013-9-14

通過(guò)項(xiàng)目組將近半年努力，真心與辛勤的付出得到了客戶的極大認(rèn)同，浙江明升服裝的關(guān)聯(lián)企業(yè)安徽明升服裝同公司簽約，為其提供績(jī)效與薪酬咨詢服務(wù)。

2013-7-23

蘇州永信文化發(fā)展有限公司連鎖管理體系設(shè)計(jì)咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)。蘇州永信文化發(fā)展有限公司主營(yíng)從事經(jīng)營(yíng)文化藝術(shù)品、近現(xiàn)代書(shū)畫(huà)、紫砂和當(dāng)代的一些藝術(shù)品。公司團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)管理人員都是經(jīng)營(yíng)管理藝術(shù)界的資深人士，都是全國(guó)同行業(yè)中的佼佼者，公司總經(jīng)理更是具有多年的...

2013-6-19

《績(jī)效優(yōu)化下的薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)》于6月21日--6月22日在嘉興市委黨校正式開(kāi)講。本課程由嘉興創(chuàng)想管理咨詢與杭州博思咨詢聯(lián)合舉辦，由杭州博思咨詢首席顧問(wèn)張江平先生主講。嘉興地區(qū)共計(jì)三十余位職業(yè)經(jīng)理人參與了研討！課程中首席顧問(wèn)以企業(yè)實(shí)際問(wèn)題為...

2013-4-16

四月十三日，為期一天的《如何提升員工忠誠(chéng)度、敬業(yè)度》研討會(huì)勝利結(jié)束。公司首席顧問(wèn)就如何測(cè)量員工滿意度、忠誠(chéng)度、敬業(yè)度的方法論、工具體系、調(diào)查平臺(tái)、案例向參會(huì)的三十多名人力資源人士做了系統(tǒng)的演示，充分展示了公司在人力資源管理領(lǐng)域的研究水平。

2012-6-1

成功簽約麗身伴服飾機(jī)構(gòu)《建設(shè)高效組織結(jié)構(gòu)、績(jī)效薪酬體系，制定招聘手冊(cè)及店鋪運(yùn)營(yíng)管理手冊(cè)，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)增長(zhǎng)》項(xiàng)目.麗身伴服飾機(jī)構(gòu)專業(yè)從事的高檔歐韓女裝批發(fā)，目前在常熟，上海杭州，廣州都有批發(fā)檔口，近百名員工。

2012-4-18

簽約安吉炫輝家具有限公司為其提供《關(guān)鍵人員股權(quán)激勵(lì)與績(jī)效考核體系建設(shè)》項(xiàng)目服務(wù)安吉炫輝家具有限公司成立于2010年11月，坐落于"中國(guó)椅業(yè)之鄉(xiāng)"---浙江省安吉縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)東濱社區(qū)。公司占地面積1萬(wàn)平方米，員工100余人。公司主要專業(yè)生產(chǎn)民...